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title: '资深科技大厂程序员Coffee Chat回顾'
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date: "2025-11-01"
tags:
- tag-one
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# 内卷地狱 × R 老师|澳洲程序员求职与职业规划分享会回顾

## 活动概览

**主题**:澳洲程序员求职与职业规划分享会
**嘉宾**:R 老师(澳洲后端工程师)
**时间**:万圣节当晚
**主办方**:「内卷地狱」求职系列 第二期 Coffee Chat
**平台**:Discord

欢迎关注小红书账号「内卷地狱」,也欢迎大家在 [官网](https://involutionhell.vercel.app/) 投稿或在 GitHub 上做出贡献。


## 一、职业发展路线:大公司是核心跳板

### 大公司优先

在职业生涯的早期阶段(尤其是入行 3–4 年内),应尽量进入大公司。
原因包括:

* 平台资源丰富;
* 项目体量大;
* 内部晋升体系完善;
* 技术与管理体系成熟。

### 跳槽策略

* 小公司 → 大公司:可能被降一级,但成长速度快;
* 大公司 → 小公司:通常能拿到更高 title 或薪资。

### 五年后的分化期

* 一部分人继续在大厂晋升至 Senior 或 Lead;
* 另一部分人转入创业公司、做独立开发或创立自己的产品。


## 二、SRE 入门:安全背景的定位

**提问示例**:有安全方向背景,入门 SRE 时应先做 K8s 自动化还是 Secrets 管理?

**R 老师建议:**

* **优先做 K8s 自动化项目**
这是最常见、最能引起面试官共鸣的方向,典型项目包括自动化部署、CI/CD、监控与告警。

* **安全背景是中性加分项**
除非应聘安全 SRE 团队,否则安全背景不会显著加分,但它能体现系统性思维与风险意识。


## 三、澳洲经验 vs 回国竞争力

**核心观点:**

* 澳洲经历在国内招聘中并非天然加分项;
* HR 更关注公司品牌,而非项目内容;
* 除非在国际大厂(如 Google、Amazon、Microsoft、Atlassian)任职,否则项目体量相对国内 BAT 偏小。

**薪资对比:**

* 澳洲:Dev 与 SRE 薪资大致持平;
* 国内:SRE 偏运维,Dev 薪资通常更高。


## 四、澳洲实习时间线与求职节奏

R 老师提醒:**实习申请需提前半年准备**,一般在 2–4 月开始寻找,对应年底(10–12 月)入职。

| 时间阶段 | 关键任务 |
| ------- | ------------ |
| 2–3 月 | 完善简历与项目经验 |
| 4–6 月 | 开始投递,准备笔试与面试 |
| 7–9 月 | 面试高峰期 |
| 10–12 月 | 实习正式开始 |

提前规划时间线至关重要,实习往往是毕业后全职工作的跳板。


## 五、实用资源与群内讨论

### 刷题网站推荐

* [Labuladong 算法网站](https://labuladong.online/algo/)
社区反馈:可在手机端使用,题目齐全,界面简洁。

### 其他建议

* 领英可以多connect一些人,展示自己的平台,不要当朋友圈发;
* 真实公司内部转型案例:“从亚麻 IT Support 转 Dev”;
* 干货推荐:[学生求职准备指南](https://involutionhell.vercel.app/docs/jobs/interview-prep/preparations-to-get-an-offer-as-a-student)。


## 六、签证与国际发展路径:E3 签证

**E3 签证简介:**

* 澳大利亚公民专属的美国工作签证;
* 允许赴美并工作;
* 是在澳洲积累经验后跳转美国的“曲线救国”方案。

**职业路径总结:**

> 进入大厂 → 积累项目经验 → 拓展可迁移技能 → 提前半年准备实习。

持续刷题、维护作品集、参与社区分享,是长期保持竞争力的关键,别忘了多多参加内卷这样的开源项目。


## 七、创业与创新资源推荐(真实性已验证)

以下资源均为澳洲本地真实且活跃的创业支持平台:

| 平台 | 简介 |
| --------------------------------------------------------- | ---------------------------------------------- |
| [Spark Festival](https://sparkfestival.co) | 新南威尔士州官方创业节,汇聚初创公司、大学、投资人与创新机构。 |
| [Startmate](https://startmate.com) | 澳大利亚/新西兰地区领先的创业加速器,提供资金、导师与创业社群支持。 |
| [UNSW Founders Program](https://www.founders.unsw.edu.au) | 由新南威尔士大学(UNSW)运营的创业孵化项目,面向学生与校友,提供导师辅导与种子基金支持。 |

这些平台在澳洲创业生态中均具良好口碑,适合希望探索独立开发或创业路线的技术人才。


## 八、结语:从“内卷”到“出圈”

这场分享会带来的核心启示包括:

1. 大公司是早期职业成长的跳板;
2. SRE 入门应贴近主流技术栈;
3. 提前规划实习与签证时间;
4. 持续积累技术与项目经验;
5. 积极参与社区与创业生态。


**主办方**:[内卷地狱 Involution Hell](https://involutionhell.vercel.app/)
致力于帮助海外华人程序员与学生群体进行求职规划与职业成长。
欢迎加入 Discord 社区,一起探索“从内卷到出圈”的路径。